Ressources humaines

Résultats de la négociation annuelle au titre de 2017

La négociation annuelle au titre de l'année 2017, organisée du 25 janvier au 20 mars, vient de s'achever par le constat d'un désaccord.

Vous trouverez ci-après le procès-verbal actant ce désaccord et présentant les mesures que la direction appliquera de manière unilatérale parmi lesquelles :

  • une mesure d’augmentation générale de 0,8 % à compter du 1er juillet 2017,

  • une gratification exceptionnelle pour les salariés dont le salaire est inférieur à 1,6 fois le SMIC,

  • une enveloppe budgétaire destinée aux augmentations individuelles, promotions, prime d'ancienneté et GMEC de 1,8 %.

 

Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le procès-verbal de désaccord sur Webcampus.

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